2018年电子版注册证书已上线!好好的纸质证书,为啥要改电子版?_2018年电子版注册证书已上线!好好的纸质证书,为啥要改电子版?

1:2018年电子版注册证书已上线!好好的纸质证书,为啥要改电子版?

国企要毕业证电子版/

2018年电子版注册证书已上线:她静悄悄地来过,她慢慢带走沉默

“她静悄悄地来过,她慢慢带走沉默”。用林俊杰“她说”这句歌词来形容2018年的勘察设计类注册证书电子版,感觉特别有味道。五一假期前一周,中国人事考试网正式上线了2018年度勘察设计类注册证书电子版数据库,这也正式宣告2018年参加勘察设计类注册考试的考友们终于迎来了正式注册阶段的工作,自从出分后沉寂已久的学习群内,又得以重新活跃起来,晒证的人一个接着一个,群内热烈的气氛,无不昭示着这样一个道理:衣带渐宽终不悔,为“证”消得人憔悴!长久的辛勤与汗水没有白费,胜利的果实总是那么的让人心醉。

可能对于一部分新近取得证书的考友来说,电子版证书并不如纸版证书那样触手可及,拿在手中有一种自豪感和仪式感,好好的纸质证书,为啥要改电子版?从保障注册工程师们的个人权利方面来说,电子证书却具有纸版证书所未有的绝对优势,不信?那看看以下6大优势,电子版证书是不是完虐纸版证书。

中国人事考试网2018版电子证书已经更新

好处一:可以完全杜绝假证现象

在注册证书完全实现电子化之前,不论勘察设计类注册证书还是建造师、咨询工程师、造价工程师等等,由于无法有效监管,给与了假证不少的生存空间。假证的频发在小方面来说造成了注册制度的混乱,在大的方面来说危害了社会稳定和人民安全,必须要根治和杜绝。但是在证书电子化前的查验假证的效率低下,毕竟单单靠我们的眼睛来分辨,这些“李鬼”们甚至要比“李逵”还更像“李逵”,简直防不胜防。而自从实行电子化证书以来,查询证书真伪就变得十分简单了,甚至简便到只需要一部手机就能搞定。

好处二:网上查询和全国互通更加方便

电子证书的这点好处其实也非常容易理解,毕竟实行证书电子化以来,只要你有一部手机、Pad或者电脑,连上网就能随时随地的查询个人名下所有注册证书,比起随身携带几本纸版证书来随时应付检查,其便利性不言而喻。至于方便全国互通互查来说,主要针对二级建造师等具有地域限制的证书,对于勘察设计类等本身就全国通用的注册证书来说,此点便可忽略了。

好处三:能够最大限度缩短制证环节

纸版证书的发放进度,参考以往几年经验,从1月份出成绩后,要等到6月份甚至7月份才能领取证书,期间最少也得等5个月的时间。而电子版证书,理论上就是0制证时间,毕竟考生成绩一旦确定,通过自动匹配数据库信息,电子版证书自动生成,不需要任何制证时间。就以2018年证书为例,正式可查是在2019年4月末,这也比纸版证书提前了2个月的时间了。对于那些价值很大的证书来说,提前2个月拿到证书,就意味着多了2个月的收入,岂不美哉?

某考友的注册给排水工程师证书电子版

好处四:能够减少考友取证成本

对于纸版证书来说,一般取证方式有两种:去人才考评中心自取或者通过快递邮寄。不论哪种都需要考友付出一定的时间和金钱,对于本市考友来说,最少也得耽误半天工作时间,而对于外省市考友来说,可能就得耽误一两天了,除非人才考评中心就在你家门口。而电子版证书就没这个恼人之处了,你所需要做的仅仅是登录然后下载而已,满打满算,十分钟也足够了。

好处五:能够消除证书丢失隐患

这点好处对于像我一样的马大哈来说,真是非常重要。自打毕业以来,我先后经历了数次证书丢失事件:先是招聘会丢了毕业证学位证,再是工作后找不到了职称证书,去补办这些花钱花时间不说,由于不能及时提供证书而耽误正事所带来的严重后果,绝对想让自己去撞墙!幸好这次注册类证书有了电子版,简直就是马大哈们的救星了:只要保存好了电子版,随用随打,永不丢失!

好处六:完全杜绝企业扣证现象。

证书注册后,一般情况下企业是要代你保管你的证书的,也就是说你的纸版证书要被扣在注册单位。虽然现在的老板们都在极力号召员工要有企业主人翁精神,但企业毕竟不是咱家,有来有去是再正常也不过的事情了,万一哪天你想要离职了,该带走的那一定要一样不剩,其中就有来之不易的注册证书。但不是所有的企业领导都是君子,如果碰上了真小人,扣住你的纸版证书不放,耽误你重新入职和注册不说,在现在这么高压严查挂靠的情形下,弄不好还得被扣个“证书与社保不符”的大帽子,后果有多严重就不必明说了。不过自从实行了电子化证书,就再也不会出现被企业扣留的现象,“小辫子从此握在自己手中,说来就来说走就走,风一样的感觉就是不一样(当然并非提倡频换工作哦)!

某考友一级建造师(公路工程)注册证书电子版

对于各类注册证书的电子版本,其实以上也仅仅是列了6条而已,电子证书其真正的优势,还体现在更加有效进行信用监管、配合整治违法挂证等等方面。所以说,随着科技的进步,相较于纸质版证书,电子版证书才是时代潮流,才是大势所趋。

不过对于“纸版证书控”来说,也不必有什么心结,毕竟纸版证书还没有完全取消,它紧随电子版证书之后,也会在未来的一两个月内到达你的手上,等到那个时刻,再好好的抚摸一遍吧!

(PS:如何查验电子版证书的方法,请参考本号微头条,链接如下:【2018年勘察设计类注册执业证书电子版可以查询啦!】。本号专注于勘察设计类注册考试政策解读、知识分享、经验交流,欢迎勘察设计类考友关注哦!)

2:2018年电子版注册证书已上线!好好的纸质证书,为啥要改电子版?

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2018年电子版注册证书已上线:她静悄悄地来过,她慢慢带走沉默

“她静悄悄地来过,她慢慢带走沉默”。用林俊杰“她说”这句歌词来形容2018年的勘察设计类注册证书电子版,感觉特别有味道。五一假期前一周,中国人事考试网正式上线了2018年度勘察设计类注册证书电子版数据库,这也正式宣告2018年参加勘察设计类注册考试的考友们终于迎来了正式注册阶段的工作,自从出分后沉寂已久的学习群内,又得以重新活跃起来,晒证的人一个接着一个,群内热烈的气氛,无不昭示着这样一个道理:衣带渐宽终不悔,为“证”消得人憔悴!长久的辛勤与汗水没有白费,胜利的果实总是那么的让人心醉。

可能对于一部分新近取得证书的考友来说,电子版证书并不如纸版证书那样触手可及,拿在手中有一种自豪感和仪式感,好好的纸质证书,为啥要改电子版?从保障注册工程师们的个人权利方面来说,电子证书却具有纸版证书所未有的绝对优势,不信?那看看以下6大优势,电子版证书是不是完虐纸版证书。

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好处一:可以完全杜绝假证现象

在注册证书完全实现电子化之前,不论勘察设计类注册证书还是建造师、咨询工程师、造价工程师等等,由于无法有效监管,给与了假证不少的生存空间。假证的频发在小方面来说造成了注册制度的混乱,在大的方面来说危害了社会稳定和人民安全,必须要根治和杜绝。但是在证书电子化前的查验假证的效率低下,毕竟单单靠我们的眼睛来分辨,这些“李鬼”们甚至要比“李逵”还更像“李逵”,简直防不胜防。而自从实行电子化证书以来,查询证书真伪就变得十分简单了,甚至简便到只需要一部手机就能搞定。

好处二:网上查询和全国互通更加方便

电子证书的这点好处其实也非常容易理解,毕竟实行证书电子化以来,只要你有一部手机、Pad或者电脑,连上网就能随时随地的查询个人名下所有注册证书,比起随身携带几本纸版证书来随时应付检查,其便利性不言而喻。至于方便全国互通互查来说,主要针对二级建造师等具有地域限制的证书,对于勘察设计类等本身就全国通用的注册证书来说,此点便可忽略了。

好处三:能够最大限度缩短制证环节

纸版证书的发放进度,参考以往几年经验,从1月份出成绩后,要等到6月份甚至7月份才能领取证书,期间最少也得等5个月的时间。而电子版证书,理论上就是0制证时间,毕竟考生成绩一旦确定,通过自动匹配数据库信息,电子版证书自动生成,不需要任何制证时间。就以2018年证书为例,正式可查是在2019年4月末,这也比纸版证书提前了2个月的时间了。对于那些价值很大的证书来说,提前2个月拿到证书,就意味着多了2个月的收入,岂不美哉?

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好处四:能够减少考友取证成本

对于纸版证书来说,一般取证方式有两种:去人才考评中心自取或者通过快递邮寄。不论哪种都需要考友付出一定的时间和金钱,对于本市考友来说,最少也得耽误半天工作时间,而对于外省市考友来说,可能就得耽误一两天了,除非人才考评中心就在你家门口。而电子版证书就没这个恼人之处了,你所需要做的仅仅是登录然后下载而已,满打满算,十分钟也足够了。

好处五:能够消除证书丢失隐患

这点好处对于像我一样的马大哈来说,真是非常重要。自打毕业以来,我先后经历了数次证书丢失事件:先是招聘会丢了毕业证学位证,再是工作后找不到了职称证书,去补办这些花钱花时间不说,由于不能及时提供证书而耽误正事所带来的严重后果,绝对想让自己去撞墙!幸好这次注册类证书有了电子版,简直就是马大哈们的救星了:只要保存好了电子版,随用随打,永不丢失!

好处六:完全杜绝企业扣证现象。

证书注册后,一般情况下企业是要代你保管你的证书的,也就是说你的纸版证书要被扣在注册单位。虽然现在的老板们都在极力号召员工要有企业主人翁精神,但企业毕竟不是咱家,有来有去是再正常也不过的事情了,万一哪天你想要离职了,该带走的那一定要一样不剩,其中就有来之不易的注册证书。但不是所有的企业领导都是君子,如果碰上了真小人,扣住你的纸版证书不放,耽误你重新入职和注册不说,在现在这么高压严查挂靠的情形下,弄不好还得被扣个“证书与社保不符”的大帽子,后果有多严重就不必明说了。不过自从实行了电子化证书,就再也不会出现被企业扣留的现象,“小辫子从此握在自己手中,说来就来说走就走,风一样的感觉就是不一样(当然并非提倡频换工作哦)!

某考友一级建造师(公路工程)注册证书电子版

对于各类注册证书的电子版本,其实以上也仅仅是列了6条而已,电子证书其真正的优势,还体现在更加有效进行信用监管、配合整治违法挂证等等方面。所以说,随着科技的进步,相较于纸质版证书,电子版证书才是时代潮流,才是大势所趋。

不过对于“纸版证书控”来说,也不必有什么心结,毕竟纸版证书还没有完全取消,它紧随电子版证书之后,也会在未来的一两个月内到达你的手上,等到那个时刻,再好好的抚摸一遍吧!

(PS:如何查验电子版证书的方法,请参考本号微头条,链接如下:【2018年勘察设计类注册执业证书电子版可以查询啦!】。本号专注于勘察设计类注册考试政策解读、知识分享、经验交流,欢迎勘察设计类考友关注哦!)

3:2018年电子版注册证书已上线!好好的纸质证书,为啥要改电子版?

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2018年电子版注册证书已上线:她静悄悄地来过,她慢慢带走沉默

“她静悄悄地来过,她慢慢带走沉默”。用林俊杰“她说”这句歌词来形容2018年的勘察设计类注册证书电子版,感觉特别有味道。五一假期前一周,中国人事考试网正式上线了2018年度勘察设计类注册证书电子版数据库,这也正式宣告2018年参加勘察设计类注册考试的考友们终于迎来了正式注册阶段的工作,自从出分后沉寂已久的学习群内,又得以重新活跃起来,晒证的人一个接着一个,群内热烈的气氛,无不昭示着这样一个道理:衣带渐宽终不悔,为“证”消得人憔悴!长久的辛勤与汗水没有白费,胜利的果实总是那么的让人心醉。

可能对于一部分新近取得证书的考友来说,电子版证书并不如纸版证书那样触手可及,拿在手中有一种自豪感和仪式感,好好的纸质证书,为啥要改电子版?从保障注册工程师们的个人权利方面来说,电子证书却具有纸版证书所未有的绝对优势,不信?那看看以下6大优势,电子版证书是不是完虐纸版证书。

中国人事考试网2018版电子证书已经更新

好处一:可以完全杜绝假证现象

在注册证书完全实现电子化之前,不论勘察设计类注册证书还是建造师、咨询工程师、造价工程师等等,由于无法有效监管,给与了假证不少的生存空间。假证的频发在小方面来说造成了注册制度的混乱,在大的方面来说危害了社会稳定和人民安全,必须要根治和杜绝。但是在证书电子化前的查验假证的效率低下,毕竟单单靠我们的眼睛来分辨,这些“李鬼”们甚至要比“李逵”还更像“李逵”,简直防不胜防。而自从实行电子化证书以来,查询证书真伪就变得十分简单了,甚至简便到只需要一部手机就能搞定。

好处二:网上查询和全国互通更加方便

电子证书的这点好处其实也非常容易理解,毕竟实行证书电子化以来,只要你有一部手机、Pad或者电脑,连上网就能随时随地的查询个人名下所有注册证书,比起随身携带几本纸版证书来随时应付检查,其便利性不言而喻。至于方便全国互通互查来说,主要针对二级建造师等具有地域限制的证书,对于勘察设计类等本身就全国通用的注册证书来说,此点便可忽略了。

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纸版证书的发放进度,参考以往几年经验,从1月份出成绩后,要等到6月份甚至7月份才能领取证书,期间最少也得等5个月的时间。而电子版证书,理论上就是0制证时间,毕竟考生成绩一旦确定,通过自动匹配数据库信息,电子版证书自动生成,不需要任何制证时间。就以2018年证书为例,正式可查是在2019年4月末,这也比纸版证书提前了2个月的时间了。对于那些价值很大的证书来说,提前2个月拿到证书,就意味着多了2个月的收入,岂不美哉?

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好处四:能够减少考友取证成本

对于纸版证书来说,一般取证方式有两种:去人才考评中心自取或者通过快递邮寄。不论哪种都需要考友付出一定的时间和金钱,对于本市考友来说,最少也得耽误半天工作时间,而对于外省市考友来说,可能就得耽误一两天了,除非人才考评中心就在你家门口。而电子版证书就没这个恼人之处了,你所需要做的仅仅是登录然后下载而已,满打满算,十分钟也足够了。

好处五:能够消除证书丢失隐患

这点好处对于像我一样的马大哈来说,真是非常重要。自打毕业以来,我先后经历了数次证书丢失事件:先是招聘会丢了毕业证学位证,再是工作后找不到了职称证书,去补办这些花钱花时间不说,由于不能及时提供证书而耽误正事所带来的严重后果,绝对想让自己去撞墙!幸好这次注册类证书有了电子版,简直就是马大哈们的救星了:只要保存好了电子版,随用随打,永不丢失!

好处六:完全杜绝企业扣证现象。

证书注册后,一般情况下企业是要代你保管你的证书的,也就是说你的纸版证书要被扣在注册单位。虽然现在的老板们都在极力号召员工要有企业主人翁精神,但企业毕竟不是咱家,有来有去是再正常也不过的事情了,万一哪天你想要离职了,该带走的那一定要一样不剩,其中就有来之不易的注册证书。但不是所有的企业领导都是君子,如果碰上了真小人,扣住你的纸版证书不放,耽误你重新入职和注册不说,在现在这么高压严查挂靠的情形下,弄不好还得被扣个“证书与社保不符”的大帽子,后果有多严重就不必明说了。不过自从实行了电子化证书,就再也不会出现被企业扣留的现象,“小辫子从此握在自己手中,说来就来说走就走,风一样的感觉就是不一样(当然并非提倡频换工作哦)!

某考友一级建造师(公路工程)注册证书电子版

对于各类注册证书的电子版本,其实以上也仅仅是列了6条而已,电子证书其真正的优势,还体现在更加有效进行信用监管、配合整治违法挂证等等方面。所以说,随着科技的进步,相较于纸质版证书,电子版证书才是时代潮流,才是大势所趋。

不过对于“纸版证书控”来说,也不必有什么心结,毕竟纸版证书还没有完全取消,它紧随电子版证书之后,也会在未来的一两个月内到达你的手上,等到那个时刻,再好好的抚摸一遍吧!

(PS:如何查验电子版证书的方法,请参考本号微头条,链接如下:【2018年勘察设计类注册执业证书电子版可以查询啦!】。本号专注于勘察设计类注册考试政策解读、知识分享、经验交流,欢迎勘察设计类考友关注哦!)

4:河北10市最新招聘!机关、事业单位、国企……抓紧报名!

国企要毕业证电子版/

招聘速览

1.京津冀大型人才交流会5月13日在石家庄举行

2.沧州泊头市第二中学招聘

3.华北理工大学附属医院招聘

4.武邑中学2018年音、体、美、心教师招聘

5.武邑中学2018年教学干事招聘公告

6.邢台宁晋招聘环保工作人员

7.河北供水有限责任公司2018年遴选工作人员公告

8.保定市泽龙实验中学招聘教师公告

9.新乐市城市建设投资开发有限责任公司公开招聘工作人员公告

10.河北七海人力资源咨询有限公司无极分公司关于公开招聘劳务派遣工作人员的公告

11.北戴河区社区“两委”班子成员候选人组织推荐人选公开遴选公告

12.河北工程大学附属医院2018年海内外博士人才招聘公告

13.张家口银行2018年招聘启事

14.安平县人力资源和社会保障局关于电视台公开招聘工作人员的公告

15.秦皇岛市人社局相关单位招聘公益性岗位工作人员29名

16.秦皇岛市民政局退伍安置办公室招聘公益性岗位3名

17.邢台医专第一附属医院2018年招聘启事

18.蔚县宏盛劳务派遣中心蔚县公安局公开招聘辅警的公告

19.霸州舜丰村镇银行招聘简章

京津冀大型人才交流会5月13日在石家庄举行

博才网(www.hbrc.com)将于5月13日举行京津冀大型人才交流会,会场设在石家庄市品汇广场。

本次人才交流会主要涉及房地产建筑、加工制造、金融保险、医药医疗、生物化工、通信环保、商贸流通、教育培训等领域。招聘岗位主要集中在销售、研发、行政、生产、建筑工程、电子、制药等。

大会拟邀请君乐宝、石药集团、长城汽车等省内百强企业、知名度较高的企业参加。5月19日至20日,博才网将在石家庄市万达广场举办2018大型夏季人才交流会。

沧州泊头市第二中学

招聘名额

报名方式

采取网上报名的方式。

考生在报名期限内登录http://139.129.209.133/网,注册成功后登录网上报名系统进行报名,报名时按招聘岗位报名,每人限报一个岗位。报名成功后自行打印报名表。

报名时间

2018年5月14日8:30至2018年5月18日17:00。

华北理工大学附属医院

招聘名额

面向社会公开招聘护理人员30人。

报名方式

1、应聘人员将①《华北理工大学附属医院人员招聘登记表》(见附件)、②个人简历于2018年5月17日前送交至医院人力资源部,并附相关证书、证明材料的原件及复印件,包括:③身份证、④高中及以上毕业证学位证、⑤学校开具的应届证明、⑥教育部学籍在线验证报告(在学信网打印)、⑦护士执业证、⑧各种奖励证书等。

以上材料按照①—⑧顺序排列。

2、报名地址及电话:河北省唐山市建设南路73号,华北理工大学附属医院人力资源部(行政楼4层),联系人:孙老师 赵老师,联系电话:0315-3725868。

详情登录

http://www.myfy.com.cn/News_info.asp?T=1&B=12&Y=30&IDS=1366

武邑中学2018年音、体、美、心教师招聘

招聘科类及人数

高中:音乐教师2人,体育教师5人,美术教师2人,心理教师3人。

初中:心理教师1人,音乐教师2人。

报名方式

请应聘者登陆武邑中学网站(http://www.hbwyzx.cn),在首页点击进入“教师应聘信息表填写入口”,按要求填写个人相关信息。

报名时间

2018年5月1日—5月18日

详情登录

http://www.hbwyzx.cn/index.html

武邑中学2018年教学干事招聘公告

因学校发展需要,经学校研究,于2018年5月面向高校和社会招聘部分教学干事,具体安排如下:

一、招聘条件

1、大专及以上学历,性别不限。

2、年龄在30岁以下。

3、爱岗敬业熟悉电脑操作。

4、普通话标准,为人稳重,做事勤快,有良好的团队合作精神及协调沟通能力。

二、报名

1、报名时间:2018年5月1日—5月10日

2、报名方式:带身份证和毕业证(原件)到政教处报名。

三、上机操作、面试

1、时间:2018年5月11日上午8:30到政教处报到。

安排进行①电脑操作测试;② 表达能力测试。

2、地点:武邑中学科学馆。

联系电话:

0318—5738204(政教处) 13253256976(张老师)

详情登录

http://www.hbwyzx.cn/index.html

邢台宁晋招聘环保工作人员

招聘人数

1、环保类专业12人(男 8人、女 4人);

2、化工类专业10人(男 7人、女 3人);

3、法律类专业8人 (男 5人、女 3人)。

若某类专业报名人数未达到招聘人数,经研究确定专业调剂与否。

报名方式

报名时间:2018年5月5日——5月11日。

报名地点:状元路与友谊大街交叉口宁晋电子商务孵化基地104室。

采用现场报名方式(不接受委托报名),并提交以下材料:

(1)自行下载填写《宁晋县环保工作人员报名登记表》一式二份;

(2)本人身份证(报名与考试时使用的身份证必须一致)、户口本(复印户主页及本人页)、毕业证、学信网学历查询证明)及复印件各2份;

(3)近期蓝底免冠彩色小二寸照片4张;

(4)报名费100元。

咨询电话:0319--5516735/13933744560。

详情登录

http://www.njrlzy.com/News_View.asp?NewsId=1852

河北供水有限责任公司2018年遴选工作人员公告

根据工作需要,经省水利厅和省南水北调办同意,河北供水有限责任公司决定在省水利厅机关、省南水北调办、厅机关事业单位、厅直属单位、省建投、省建投水务在职人员及受水区各市(含定州市、辛集市)、县(市、区)现从事配套工程征迁、建设与运行管理的南水北调和水利系统在职人员中遴选一批工作人员,委托河北诺亚人力资源公司(以下简称诺亚公司)承办遴选工作。

一、遴选岗位及条件

遴选岗位、数量及条件,详见附件一《河北供水有限责任公司2018年遴选岗位条件一览表》。

年龄、职务(职称)、任职年限、工作经历的计算(确认)时间均截止至2017年12月31日。

每人限报一个岗位。

二、遴选程序

(一)个人报名

1、报名时间:2018年5月14日—17日。

2、报名方式:现场报名。

本人如实填写《2018年河北供水有限责任公司遴选报名表》(详见附件二,报名表下载地址http://u6.gg/duNH5)

3、报名地点和费用:诺亚公司一站式服务大厅(石家庄天山大街副69号),报名费100元/人。

4、报名时需携带的材料:

(1)《2018年河北供水有限责任公司遴选报名表》。省水利厅机关、省南水北调办、厅机关事业单位及厅直属单位的报名人员,经单位同意盖章;受水区各市(含定州市、辛集市)、县(市、区)的报名人员,需经本单位同意盖章和市南水北调办盖章;

(2)未消磁有效期内的二代身份证及复印件两份;

(3)毕业证书、学历认证报告(学信网)、专业资格证书、职业资格证书原件及复印件两份;

(4)单位盖章的职务(专业技术)任免(或聘任)表(或通知、文件)复印件两份;

(5)工作经历证明原件一式两份;

(6)单位盖章的近5年年度考核表复印件两份;

(7)近期小二寸免冠彩色照片两张。

(二)资格审查

诺亚公司对报名人员学历、职称、资格证书、工作经历等资格进行初审,河北供水有限责任公司遴选工作领导小组审核批准。

符合资格条件的人员由诺亚公司通知述职考核答辩;

资格审查贯穿遴选始终,提供虚假材料的,取消遴选资格,河北供水有限责任公司永不录用。

(三)述职考核答辩

1、时间:另行通知。

2、地点:诺亚公司2号楼四楼多功能会议室,设立主考场和候考场(报名人员需提前半小时在候考场签到)。

3、方式:采取考核述职与答辩打分相结合的方式对报名人员进行综合测评。每个报名人员有5分钟的述职时间,7分钟的答辩时间。

4、成绩:按照遴选岗位分别排名计算。所有人员考核述职与答辩全部结束后,在现场公布成绩。成绩低于70分一律不具备入选资格。

(四)确定拟入选人员

根据成绩和遴选岗位数量,按照1:1的比例确定拟入选人员。其中:领导岗位拟入选人员,经河北供水有限责任公司遴选工作领导小组批准,由河北供水有限责任公司按程序组织考察后确定。

职员岗位拟入选人员,经河北供水有限责任公司遴选工作领导小组批准。

(五)体检

诺亚公司以电话形式通知拟入选人员本人到指定医院进行体检,费用由河北供水有限责任公司支付。

(六)组织决定

根据考查(考核)、体检结果,由遴选工作领导小组研究确定拟聘人员。

(七)公示

1、公示时间:公示时间待定,公示期为5个工作日。

2、公示范围:河北水利网、河北南水北调网及本人所在单位。

(八)办理聘用手续

公示无异议的,办理相关聘用手续。

三、薪酬待遇

聘用人员按照公司薪酬标准发放工资,根据国家规定缴纳“五险一金”,享受河北供水有限责任公司福利待遇。

河北供水有限责任公司不提供住宿条件,聘用人员自行解决。

四、其他

1、未在规定时间内按要求参加报名、考核、体检、报到等情况的,均视为自动放弃。

2、本次遴选不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训班。敬请广大报名人员提高警惕,切勿上当受骗。

3、本公告由河北供水有限责任公司负责解释。

4、报名联系人:王永辉 韩建普

联系电话:0311-85095745、0311-85095722

0311-85185515、0311-85185672

详情登录

http://www.hebwater.gov.cn/a/2018/05/07/2018050722193.html

保定市泽龙实验中学招聘教师公告

保定市泽龙实验中学是2017年6月经上级有关部门批准,正式成立的一所由河北泽龙集团举办的民办全日制高级中学。学校位于保定市清苑区新华中街289号(原清苑中学西校区),距保定市主城区中心10公里。清苑城区南侧有京港澳高速,北侧有保沧高速;附近有京石高速铁路,107国道,交通便利。学校环境优雅,设施齐全,建筑面积16386.93平方米,占地面积31427平方米,教学楼、宿舍楼、办公楼、实验楼、大型餐厅、田径运动场、微机室、校园网、多媒体系统、校园广播系统等现代化教育教学设施一应俱全。

一、招聘名额

本次公开招聘13人:其中语文3人,英语2人,物理3人,地理1人,历史2人,俄语教师1人,法语教师1人。

二、招聘范围及条件

(一)全日制普通类本科及以上层次的应往届毕业生;高中学校名优教师(需提供名优教师证明材料)。

(二)同时具备以下条件:

1、保定市户籍或生源地,亲属、配偶为保定市户籍;

2、具备高中教师资格(暂时没有上岗前取得亦可);

3、往届毕业生须是1972年12月31日以后出生的;有高中教学工作经历且在公办学校工作过的优先。

三、选聘程序与方法

1、报名地点:保定市泽龙实验中学校办室

2、报名时间:2018年6月30日前

3、报名方式:现场报名,现场试讲面试。

应聘者在现场报名时,须提供本人毕业证(应届生需提供学生证)、教师资格证、身份证、户口簿原件及复印件,近期彩色小二寸免冠同版照片四张。填写《保定市泽龙实验中学2018年选聘高中教师资格审查表》。

四、待遇

( 1 )缴纳五险(养老险、医疗险、大病统筹、生育险、工伤险)

( 2 )见习期一年,见习期满考核合格,实行基本工资加奖金的薪酬制度,年薪可达7-10万。

( 3 )食宿基本免费。

五、联系方式

地址:保定市清苑区新华中街289号

咨询电话: 0312—8495808;0312—8495809

邮箱:zlsyzxbgs@163.com

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新乐市城市建设投资开发有限责任公司公开招聘工作人员公告

新乐市城市建设投资有限公司是新乐市*直属国有独资企业,为全面推进新时代经济强市、美丽新乐建设,强力推动城市建设上水平、提品位。因公司业务发展需要2018年计划面向社会公开招聘3名工作人员(工作岗位见附表)。

一、招聘原则

本次招聘按照公开、公平、公正、择优的原则进行招聘。

二、招聘人员条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1、遵纪守法,品行端正,具有良好的政治素质;

2、拥护中国*的领导,作风踏实、吃苦耐劳组织纪律观念强;

3、新乐市户籍或生源地;

4、全日制普通高等学校本科及以上学历;

5、身体健康,能胜任工作需要。

(二)具体招聘岗位需要的资格条件

1、财务部1人:

(1)会计学、财务管理等相关专业,有会计证,熟练使用计算机及财务软件,有会计工作经验;出色的财务分析、融资、资金管理能力并能把控风险与收益;熟悉国家相关财务、税务法规政策,熟悉现金、银行、税务工作流程,具有2年以上相关工作经验。有助理会计师职称执业资格者总成绩加3分,有会计师职称执业资格者总成绩加6分,有高级会计师职称执业资格及以上者总成绩加10分,有多个专业技术职务任职资格证书的取最高专业技术职务加分,并且只取一项加分,最高加10分。

(2)年龄在18周岁以上,40周岁以下(1978年5月9日以后出生),有特殊技能和职称者放宽至45周岁(1973年5月9日以后出生)。

2、工程管理部1人

(1)建筑学、城乡规划、工程造价等相关专业,土建类的建筑学及城乡规划专业,土木类的土木工程专业,管理科学与工程类的工程造价、工程管理、建筑工程管理。熟悉项目前期工作、施工管理以及招投标流程等。具有工程现场管理3年以上工作经验具有高级职称、一级建造师或造价工程师及以上的执业资格者总成绩加5分。

(2)年龄18周岁以上,35周岁以下(1983年5月9日以后出生),仅限男性,具备岗位相关专业中级以上职称者有特殊技能者可放宽至40周岁(1978年5月9日以后出生)。

3、投资运营部1人

(1)金融、经济类等相关专业,具备资产管理或项目投融资的能力,熟悉项目财务流程,具有良好的计划组织、协调沟通、分析能力,执行力强,能有效开展企业投融资工作。投融资项目、经营管理分析能力,熟悉项目可研编制、组建、管理与运营,能有效开展项目跟踪服务工作。

(2)年龄18周岁以上,35周岁以下(1983年5月9日以后出生),仅限男性,具备岗位相关专业中级以上职称者有特殊技能者可放宽至40周岁(1978年5月9日以后出生)。

(三)有下列情形之一者,不予聘用

1、曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

3、违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

4、其他不宜聘用情形。

三、招聘程序和办法

招聘工作由市人社局与市城投公司共同组织实施。按照自愿报名与资格审查、笔试、面试、体检、考核考察、公示择优聘用的程序进行。

(一)报名方式及时间安排

1、报名时间及地点

报名采取现场报名的方式进行,2018年5月10日至2018年5月17日在新乐市人社局东大厅报名。考生报名时须携带本人毕业证书、身份证原件及复印件、一寸照片两张,本次招聘,每个人只能报考一个岗位。

2、报名要求。报考人员应如实填写有关信息,信守诚信报考。报考人员要对照《岗位表》要求,填写和提供材料,要对填报和提供的信息真实性、准确性负责,如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误,由此产生的后果由考生本人承担。

资格审查贯穿整个招聘过程,凡提供虚假报考材料和信息者,资格复审时一经核实,取消报名资格或聘用资格。

(二)笔试时间及相关要求

1、笔试时间和地点另行通知。参加考试时,必须同时携带笔试准考证和有效的二代《居民身份证》。缺少证件的考生不得参加考试。

2、笔试采取闭卷方式进行,主要测试行政能力测试、公共基础知识和相关专业知识。

3、笔试成绩查询。笔试成绩通过新乐市人民*门户网站(http://www.hebxinle.gov.cn/)发布,考生可登陆查询。

(三)面试  

1、确定面试入围人选。面试人员分专业分岗位按照笔试成绩从高分到低分确定,原则上按照招聘岗位不少于1:2的比例确定,最后一名笔试成绩并列的一同进入面试。

2、面试时间、地点:另行通知。面试具体地点、时间等安排及要求详见《面试通知单》

(四)成绩计算

1、总成绩计算。(1)笔试、面试成绩实行百分制。(2)笔试、面试成绩分别按50%折合计入综合成绩。笔试、面试、综合成绩均保留小数点后两位数。(3)总成绩=综合成绩+加分

2、对考生成绩相同的处理。报考同一岗位考生综合成绩相同时,笔试成绩高的考生排名靠前。

四、聘用及有关待遇

通过上述程序聘用的人员,实行6个月的试用期,试用期工资每月2000元,按照规定缴纳社保(五险)。试用期满考核合格的,签订劳动合同,工资参照事业单位人员工资标准执行。试用期不能胜任工作的,不再聘用。

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http://www.hebxinle.gov.cn/template/viewpage.asp?lmlb=F&lmdm=26&tmxh=002740000000

河北七海人力资源咨询有限公司无极分公司关于公开招聘劳务派遣工作人员的公告

因工作需要,河北七海人力资源咨询有限公司无极分公司(以下简称:七海人力无极分公司)面向社会公开招聘劳务派遣工作人员6名。现将有关事项公告如下。

一、招聘原则

德才兼备,公开、公平、公正、择优。

二、招聘岗位

无极县里城道乡人民*辅助工作人员6名。

三、招聘条件

1、拥护党的方针政策,遵守宪法和国家各项法律法规,有良好的政治素质;

2、中专及以上学历,年龄在40周岁以下,无极县户籍。

3、具备较好的组织、沟通、协调能力,工作细致耐心、认真负责,组织纪律观念强,能吃苦耐劳,有奉献精神。

曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员,法律、法规规定不得招聘为行政事业单位工作人员的其他情形人员,不得应聘。

四、招聘程序和方法

(一)发布公告

通过县*官网http://www.wuji.gov.cn发布公告。

(二)报名、资格审查

1、报名时间:2018年5月8日—5月14日(上午9:00—11:00,13:30—17:00)。

2、报名地点:七海人力无极分公司(人和街社保局门口)。

3、报名携带资料:报名登记表(见七海人力官网http://www.hbrl.cn公告附件自行下载,A4纸双面打印),毕业证、户口本、身份证等有关证件原件、复印件,就业报到证复印件(盖有存管部门印章),人事档案存档证明。

4、资格审查:现场初审,报名结束后由七海人力无极分公司按用工单位的要求进行资格复审。

(三)笔试

笔试采取闭卷方式进行,时间120分钟,总分100分,笔试内容为综合能力测试。笔试时间、地点另行通知。

(四)面试

根据笔试成绩从高分到低分排序,按照用工1:3的比例确定进入面试的人员(不足1:3比例全部进入面试)。采用结构化面试方法,面试总分100分。面试时间、地点另行通知。

(五)体检

根据综合成绩(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分排序,按用工1:1比例确定参加体检人员。

在指定医院参加体检,具体项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。体检费用自理。体检不合格者,取消资格,空缺岗位按照综合成绩依次递补。

(六)公示

体检合格人员,在县*官网进行公示。公示内容包括姓名、性别、学历、毕业院校等,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为5个工作日。

(七)岗位培训及聘用

公示期满无异议的,对拟聘用人员统一组织岗前培训。经岗前培训合格后,办理有关劳动用工手续。

五、聘用待遇

1、依照《劳动合同法》相关规定,聘用人员与七海人力无极分公司签订劳动合同,合同期限两年,试用期一个月。合同期满后,根据工作需要经考核合格,可再续签劳动合同。

2、月基本工资1480元,缴纳养老、医疗、工伤等社会保险,社会保险个人应缴部分由个人负担。

凡报考人员未在规定时间内按要求参加面试、体检、培训、报到的,均视为放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假的,取消招聘资格。

公告未尽事宜由七海人力无极分公司负责解释。

咨询电话:0311-88999303。

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http://www.wuji.gov.cn/view.asp?nid=3501

北戴河区社区“两委”班子成员候选人组织推荐人选公开遴选公告

为加强社区干部队伍建设,拓宽选人用人视野,加大选拔优秀人才进入社区“两委”班子的力度,经区村(社区)“两委”换届工作领导小组研究,决定面向全区公开遴选一批社区“两委”班子成员候选人组织推荐人选。现将有关事宜公告如下:

一、遴选原则

坚持公开、公平、竞争、择优的原则面向社会公开遴选。

二、遴选范围和数量

本次公开遴选涉及2个街道、1个镇的10个社区,共计30名社区“两委”班子成员候选人组织推荐人选。

三、遴选条件

(一)报名人员基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍,具有北戴河区户籍(不含市开发区、北戴河新区托管户籍);

2、拥护中国*的领导,热爱社会主义;

3、遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;

4、年龄在22周岁以上,40周岁以下(1978年5月31日至1996年5月31日期间出生);

5、年龄在22周岁以上、30周岁及以下的须具有大学本科及以上学历,30周岁以上、40周岁以下的须具有大专及以上学历,军队退役人员及军嫂可放宽到高中文化程度;

6、具有一定组织协调能力,愿意从事社区工作,具有正常履行岗位职责的身体条件。

(二)有下列情况之一的人员,不得报考:

(1)因违反国家法律法规,正受到刑事处罚或刑事拘留、监视居住、取保候审等强制措施的;正在接受刑事审判的;已经批捕、尚未判决的;刑满释放(缓刑期满)的。因嫖娼、吸毒受到行政拘留的。(2)欺压群众、横行霸道、群众反映强烈,涉及宗族恶势力、黑恶势力的。有黑恶行为或与黑恶势力勾结的。(3)参加邪教组织,从事地下宗教活动,组织封建迷信活动的。(4)受到党政纪处分尚未超过有关任职限制期限,以及涉嫌严重违法违纪正在接受立案调查处理的。(5)长期无理上访或组织、蛊惑群众上访,影响社会稳定的。(6)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的。(7)道德品行低劣,在群众中影响较坏的。(8)有拖欠社区集体租金、侵占社区集体资产等行为,造成社区集体利益和群众利益损失的。(9)散布违背党的路线方针政策,参与非法组织和非法活动,制造、传播政治谣言和丑化党和国家形象言论的。(10)不积极协助上级党委*工作,甚至消极对抗,造成工作失误、信访隐患,甚至引发社会不稳定因素的。(11)患有严重疾病,丧失行为能力,不能正常开展工作等情况的。

(三)加分条件

1、*正式党员笔试成绩(折合后)加3分;

2、军队退役人员及军嫂笔试成绩(折合后)加3分;

3、取得社会工作者职业水平证书的助理社工师以上级别的笔试成绩(折合后)加3分;

4、在区内各街道(镇)、社区有过1年以上工作经验、表现优秀的笔试成绩(折合后)加5分;

上述分数可以累加,最高不超过10分。

四、遴选程序

(一)发布公告

5月8日至10日在*门户网站(http://www.beidaihe.gov.cn/)、“浪淘沙北戴河”贴吧、区电视台、社区公示栏等发布遴选信息。

(二)报名及资格审核

1、报名时间:5月11日至12日(上午9:00—12:00,下午1:30—5:00)。逾期不再办理报名手续。

2、报名地点:怪楼公园售票中心二楼党群活动服务中心。

3、报名方式:报名时须本人亲自到场,现场报名。

4、报名须提交材料及装订顺序:

①报名表一式2份(从*门户网站下载报名表,内容需电子版填写,用A4纸打印,在报名表右上角粘贴近期蓝底彩色免冠1寸照片,报名时直接提交)。

②本人身份证原件、复印件1份(正反面复印在同一张纸、同一页面上)。

③户口本原件及户口本首页和本人页复印件1份(复印在同一张纸、同一页面上)。

④毕业证、学位证原件及复印件1份。

⑤近期蓝底彩色免冠同版1寸照片4张。

⑥*正式党员出具所在党支部开具的党员证明1份(上级党工委加盖公章)。

⑦军队退役人员及军嫂提供有效的退役证件、服役证明、结婚证及复印件各1份。

⑧取得社会工作职业水平证书的携带资格证书(已经通过考试但尚未拿到证书的需持区民政局出具的相关证明)原件及复印件1份。

⑨在区内各街道(镇)、社区有过1年以上工作经验、表现优秀的出具街道(镇)书面证明(加盖公章)1份。

(三)发放准考证

5月13日上午9:00至12:00到怪楼公园售票中心二楼党群活动服务中心凭本人身份证领取准考证。

(四)笔试及面试

采取公开考试的方式进行,考试分为笔试和面试两部分。笔试、面试均实行100分制,按笔试成绩×50%+加分+面试成绩×50%为考试总成绩,笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后一位,尾数四舍五入。

1、笔试:

(1)笔试时间和地点以《准考证》规定为准;

(2)笔试内容重在对应试者综合素质、时事政治、社区工作知识和分析解决问题能力进行测试;

(3)采取闭卷考试方式进行。

2、面试:

(1) 以“笔试成绩×50%+加分”确定考生进入面试成绩,按1:2的比例,从高分到低分依次确定参加面试人员(末位成绩并列的一同进入面试),在“浪淘沙北戴河”贴吧公布面试人员名单,并电话通知本人具体时间地点;

(2) 面试主要测试遴选人员的综合分析能力、组织协调能力、临场应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力等,面试时间每人不超过10分钟;

(3) 面试的顺序通过现场抽签决定。面试时评委当场为遴选人员打分,由面试考场核分员当场核分,分数相加求平均值即为面试成绩,面试结束后当场公布面试成绩;

(4) 面试时间和面试地点以电话通知为准;

(5) “浪淘沙北戴河”贴吧公布考生面试成绩和总成绩。

(五)确定人选

根据遴选人员总成绩由高分到低分顺序,按1:1的比例确定进入体检人选。如末位成绩出现多人并列,按面试成绩高低确定,面试成绩相同的按笔试成绩高低确定。

(六)体检

由区换届办组织到指定医院进行体检(具体地点提前电话通知本人),体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。凡不符合体检标准或因个人原因不能参加全部规定科目体检的取消资格。因此出现的职位缺额,按考试总成绩排名顺序依次递补,如总成绩出现并列,面试成绩高者优先,面试成绩相同的按笔试成绩高低确定。

(七)考察和公示

区换届办委托各街道(镇)对体检合格人员进行考察。考察合格的由区换届办组织进行区级联审联查,合格后在“浪淘沙北戴河”贴吧进行公示,考察不合格的按程序依次递补,确定最终入围人选。

五、人员管理及待遇

区换届办按照各社区岗位需求和居住地等情况统一调剂。获得组织推荐资格并参加北戴河区2018年社区“两委”换届选举当选的,待遇按照北戴河区社区“两委”成员相关待遇政策执行,由各街道(镇)与受聘人员签订聘用合同;如未能当选,组织推荐资格自动作废。

六、注意事项

(一)资格审查贯穿遴选工作全过程,报考人员要对自己提供材料的真实性负责,弄虚作假的一经发现即取消资格,考生本人承担由此产生的一切后果。

(二)照片背后标注本人姓名,上交材料不予退还。

报名咨询电话:0335—4186165。

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http://www.beidaihe.gov.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=20&id=4952

河北工程大学附属医院2018年海内外博士人才招聘公告

一、招聘单位基本情况

河北工程大学附属医院始建于1970年,是一所集医疗、教学、科研、康复、预防、急救为一体的大型三级甲等综合医院。

二、招聘条件

(1)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

(2)身体健康,博士一般不超过45周岁。特殊岗位(专业)、有工作经验者可适当放宽。

(3)具备岗位所需要的资格条件。

三、招聘专业需求

外科学、内科学、儿科学、老年医学、神经病学、影像医学与核医学、妇产科学、肿瘤学、急诊医学、麻醉学、口腔医学、康复医学与理疗学

四、薪酬待遇

博士来医院后,除按照河北省和医院有关政策执行相关待遇外,还可享受相应安家费30万、科研启动费20万、每月发放1000元生活补贴,连续发放三年、租住过渡房期间,可每月发放2000元租房补贴,过渡期不超过3年。

五、报名

1.网上报名。发送电子简历并填写《河北工程大学附属医院2018年人才招聘报名表》(详见附表下载),把邮件名 称统一定为“2018招聘-专业-姓名” 发送至yxbjfzx@163.com、gdfyrskzp@163.com。

2.现场报名。考生也可采取现场报名

报名地点及联系方式:

报名地点:河北省邯郸市丛台路81号 邮编:056002

河北工程大学医学部医学发展中心:孙老师

河北工程大学附属医院人事处:盛老师、李老师

联系电话:0310-8575168、0310-8571084

3.报名要求

报名要求:携带本人身份证、毕业证、学位证、执业医师证等资格证书和有关材料原件以及复印件、2张近期同底1寸免冠照片报名,其中应届毕业生还要提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书。网上报名人员可将报名表及身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料的复印件通过传真(或扫描发送电子邮件)的方式报名。报考人员应确保提交信息和资料的真实,否则责任自负。

六、其它事项

本公告由河北工程大学医学部教师发展中心和附属医院组织人事部负责解释。

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http://www.hbgdfy.com/yygg/2018/0507/1861.html

张家口银行2018年招聘启事

张家口银行2003年3月8日挂牌成立(2016年3月26日更名为张家口银行),是河北省网点覆盖全省的第一家市级城商行。截至2018年3月末,全行机构网点达到253家,下辖10家分行、1家小企业信贷中心、158家传统支行、84家社区支行和小微支行。全行资产总额达到1649.56亿元,各项存款余额1204.90亿元,各项贷款余额720.42亿元。连续七年入围全球银行1000强,2017年位列第569位。

一、招聘基本条件

1.认同我行企业文化;

2.具有较强的事业心、责任心和奉献精神,有良好的职业道德和团队精神,品学兼优,身体健康,服从工作分配;

3.热爱银行事业,有良好的服务意识,阳光激情,积极向上;

4.1993年1月1日以后出生的全日制统招本科毕业生;1991年1月1日以后出生的全日制硕士研究生及以上学历的毕业生;

5.为了便于工作,河北省籍毕业生优先考虑,党员、学生会干部及团干部优先录用;

6.遵纪守法,无违规违法等不良记录。

二、招聘岗位及任职要求

科技信息岗

1、全日制统招一类本科及以上毕业生;

2、计算机、物联网工程等相关专业;

3、工作所在地为河北省张家口区域。

电子渠道业务岗

1、全日制统招一类本科及以上毕业生,985、211院校毕业生优先考虑;

2、计算机网络与信息及软件工程等相关专业;

3、工作所在地为河北省张家口区域。

支付与收单业务岗

1、全日制统招一类本科及以上毕业生,985、211院校毕业生优先考虑;

2、计算机网络与信息及软件工程等相关专业;

3、工作所在地为河北省张家口区域。

法务助理岗

1、全日制统招一类本科及以上毕业生,毕业院校范围包括中南财经政法大学、中国政法大学、华东政法大学、西南政法大学、西北政法大学、中央财经大学、上海财经大学、东北财经大学、西南财经大学,或双一流大学;

2、法学相关专业;

3、工作所在地为河北省张家口区域。

三、薪酬待遇

符合招聘条件被我行录用人员,本科人员见习期一年,研究生及以上学历人员见习期半年;统一缴纳五险一金,全年工资性收入不低于当地同业同类人员平均水平。

四、报名时间及要求

1.报名时间:2018年5月1日—5月21日。

2.报名咨询联系人:

张女士,联系电话:18032177783;

介先生,联系电话:18810230100;

3.相关注意事项

(1)除网上报名外,不接受其他形式的报名;在注册填写简历时信息应尽量详细,如果有获得相应资格证书请如实填写。

(2)应聘者应对所提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消其应聘资格。

(3)经审核符合条件者,将通过邮箱、短信及电话方式告知,请应聘者提供准确的联系方式并保持畅通。

(4)应聘者所提交的应聘材料,我们将严格保密,不再退还。

(5)我公司招聘不收取任何费用,请应聘者提高警惕,谨防受骗。

(6)本招聘公告解释权归张家口银行股份有限公司享有。

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http://chrcmp.chinahr.com/render/zjkyh/home

安平县人力资源和社会保障局关于电视台公开招聘工作人员的公告

一、招录原则

按照德才兼备、以德为先的用人标准,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的方法组织招录。

二、招录职位及报名条件

(一)招录职位

1、新闻采编记者1名(男)

2、播音主持2名(男1、女1)

3、技术人员1名(男)

以上招聘职位属于第二批招聘职位。

(二)招录条件

1、政治坚定,身体健康,五官端正,热爱广电事业,具有良好的政治思想素质和新闻职业道德,具有团结协作精神,有志于从事广播电视工作。

2、学历及专业要求

(1)新闻采编岗位:要求全日制普通高校本科及以上学历。

(2)播音主持岗位:要求全日制普通类大专及以上学历,播音主持、艺术、中文、新闻类等相关专业。

(3)技术岗位:要求全日制普通高校本科及以上学历,计算机科学与技术、信息与计算科学、网络与新媒体、艺术设计、网络工程、三维动画、广播电视工程、计算机网络技术、制作等相关专业。

3、年龄要求

26周岁以下(1992年5月4日以后出生)

4、违反国家政策人员,尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员等不得报考。

三、招录程序和方法

(一)报名与资格审查

报名采取现场报名确认的方法,每人只能报考一个职位。报名咨询电话:7716661 7524734。

2018年5月14日8:30至15日17:30在县广播电视台三楼办公室报名,进行资格审查。考生需提交以下资料:

(1)《安平县招录广播电视专业人才简历》一式两份。(可现场领取填写)

(2)《安平县招录广播电视专业人才资料档案袋封面》一份。(可现场领取填写)

(3)二代身份证、毕业证,2018年毕业大学生需提供学籍证明。证件的原件及复印件一份(复印件存档,原件审查后发回)。

(4)近期小二寸彩色蓝底免冠照片4张。

通过招录工作领导小组资格审查的考生进入考试阶段。

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秦皇岛市人社局相关单位招聘公益性岗位工作人员29名

一、招聘岗位

秦皇岛市企业养老保险处8人。

事业单位管理科1人:年龄20-26岁

就业促进科1人:男性,年龄20-26岁

人社局综合服务大厅2人:年龄20-26岁

社会劳动力管理服务中心2人,年龄20-26岁

医保中心8人,年龄20-26岁

职业技能鉴定中心2人,年龄20-26岁

军转培训中心1人,要求计算机或财会专业,年龄20-26岁

信息中心1人,要求财会专业,年龄20-26岁

创业训练中心3人,年龄20-26岁

工资待遇:工资按我市公益性岗位人员统一标准执行(1650元),并按比例缴纳五险。

二、报名材料

1、秦皇岛市人力资源市场求职登记表(秦皇岛市人力资源市场网站下载,也可到报名现场领取)。

2、就业创业证或就业失业登记证(简称证书,新办理的,只需要提供号码即可),并办理“就业困难对象”手续(需提供证书的本人页及就业困难登记页复印件)。友情提示:“就业困难对象”需持证书到户籍地社区或乡镇办理。

招聘结束后,招聘结果将在秦皇岛市人力资源市场官网(http://www.heqhd.lm.gov.cn)进行公示。

咨询电话:3566161,3566162(周六、日休息不办公)

报名地点:市区红旗北路339号金色未来商厦五楼秦皇岛市人力资源市场1,5号窗口。

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http://www.heqhd.lm.gov.cn/ww/z/a/news_detail.html?categoryID=8a93dcce4549c08801454a13cb6d0009&articleId=8aa001a7633dbe4a01633e9e0dd500db&selected=0

秦皇岛市民政局退伍安置办公室招聘公益性岗位3名

一、报名条件

1、就业困难对象人员3名。身体健康。

2、全日制本科毕业,有学士学位,退役军人优先。

3、能熟练操作机关办公软件,具备一定的文字写作功底,有机关工作经验优先。

二、报名材料

1、秦皇岛市人力资源市场求职登记表(秦皇岛市人力资源市场网站下载,A4纸打印并填好即可)。

2、加盖“就业困难对象章”的就业失业登记证原件及复印件(本人页及盖章页,印到一张A4纸上,就业困难对象章需到户口所在地就业服务局及社区或乡镇办理)。

三、工资待遇

1、工资待遇:工资按我市公益性岗位人员统一标准执行(1650元),并按比例缴纳五险,根据工作情况实施绩效管理。

2、按国家法定节假日休假。

四、其他事宜

招聘人员招满即截止招聘。

招聘结束后,招聘结果将在秦皇岛市人力资源市场官网(http://www.heqhd.lm.gov.cn)进行公示。

咨询电话:3566161,3566162(周六、日休息不办公)。

报名地点:市区红旗北路339号金色未来商厦五楼秦皇岛市人力资源市场1号窗口。

秦皇岛市人力资源市场网站:http://www.heqhd.lm.gov.cn

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http://www.heqhd.lm.gov.cn/ww/z/a/news_detail.html?categoryID=8a93dcce4549c08801454a13cb6d0009&articleId=8aa001a7633eadcb0163436a87dd01db&selected=0

邢台医专第一附属医院2018年招聘启事

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,按照公开、公平、竞争、择优的原则;考试、考核相结合的原则。

二、招聘条件及岗位

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1、具有较高的政治理论素质,拥护党的领导,自觉践行党的基本路线和各项方针、政策,遵守宪法和法律,遵守党的政治规矩和政治纪律;

2、具有良好的道德品行、职业操守和团队合作精神、遵纪守法,爱岗敬业,吃苦耐劳,不计较个人得失,有奉献精神;

3、具有扎实的基础理论水平和系统的专业技术知识,有较强的科研能力和计算机应用技能,熟练掌握一门外语;

4、身体健康,口齿清晰,具有较强的语言表达能力和沟通能力;

5、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件。

(二)招聘专业、数量、学历要求

注:1、“双一流”大学或学科毕业生优先考虑;

2、具有硕士研究生学历需1983年3月及以后出生。

三、要求

《求职简历》中需注明从第一学历至今的学习经历(本科注明批次);标明本人发表的论文、期刊、个人研究方向及研究生毕业研究课题。

四、报名时间:即日起至2018年5月13日

五、报名地点:邢台市第一医院人事科(放射治疗大楼三层305房间)

六、联系电话:0319-3133508

七、邮箱:yfyrsk3133508@163.com

八、网址:www.xtdyyy.com

九、QQ交流群:659304730 (入群时请备注真实姓名+学历+专业)

详情登录

http://www.xtdyyy.com/_d277225468.htm

蔚县宏盛劳务派遣中心蔚县公安局公开招聘辅警的公告

根据蔚县公安局实际用人需求,经县*同意,蔚县宏盛劳务派遣中心拟面向社会公开招聘警务辅助人员40名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

1、拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,热爱并志愿献身公安事业;

2、严谨细致,勤勉务实,有较强的工作责任感;

3、户籍在蔚县辖区的中华人民共和国公民;

4、具有国家承认的大学专科及以上学历;部队(武警)退役士兵及报考警犬训练员职位的可放宽到高中学历;

5、年龄30周岁以下(1988年1月1日以后出生),警犬训练员和接警员职位要求25周岁以下(1993年1月1日以后出生),以身份证为准;

6、男性身高1.75米及以上(报考警犬训练员职位的可放宽到1.70米),女性身高1.65米及以上。

7、身体健康,体貌端正,无残疾、纹身、重听、色盲、口吃、高血压、以及不适合辅警岗位的高血脂症、心脏病、身体肥胖症等,双眼裸视1.0以上。

三、有下列情形之一的不得应聘:

1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

3.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的。

四、招聘名额

招聘辅警40名,其中特勤大队队员30名(男性20名,女性10名);警犬训练员6名(仅限男性);接警员4名(仅限女性)。

五、报名

1、报名时需提供本人毕业证原件及复印件,身份证原件及复印件,户口本或户籍证明原件及复印件,退役士兵退伍证原件及复印件,本人近期正面二寸同底免冠彩色照片2张。报名时填写《报名登记表》,每人仅限报考一个职位。

2、报名地址:蔚县宏盛劳务派遣服务中心(蔚州镇和平路中段路北蔚县就业服务局一楼大厅)

3、报名时间:2018年5月 14 日— 16 日上午9:00 -12:00,下午2:30—5:30。

六、考试

考试分为笔试、体能测试和面试。

1、笔试:笔试为闭卷考试,考试内容为《公共基础知识》和时事政治,考试成绩按百分制量化计算。笔试时间另行通知。

2、体能测试:按笔试成绩1:2的比例进入体能测试,测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准》,测试项目分为:男子1000米跑(女子800米跑)、10米×4往返跑、纵跳摸高,体能测试成绩不达标的不予面试。

3、面试:体能测试达标的全部进入面试,面试采用结构化面试方法,按百分制量化计分,评委当场打分、亮分,按照去掉一个最高分和一个最低分后,计算得出平均分为面试成绩。面试时间、地点另行通知。

4、考试总成绩为:笔试成绩×60% +面试成绩×40%得出总分,总成绩出现并列时,以笔试成绩高者优先。

七、体检和政审

1、体检。按总成绩由高分到低分按招聘职位人数1:1的比例确定进入体检人员。体检标准参照公务员体检标准,体检不合格者不予聘用。

2、政审。由蔚县公安局对体检合格人员组织政审考察。

因体检、政审不合格而出现招聘职位空缺时,不予递补。

八、公示与聘用

1、经考试、体检及政审合格者确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在蔚县*门户网站上进行公示,公示期为七个工作日。

2、经公示无异议的拟聘用人员与蔚县宏盛劳务派遣服务中心签订劳务派遣合同,聘用期限为2年,试用期为两个月。

九、工资待遇

聘用人员签订劳务派遣合同后,按照当地最低月工资标准支付工资,并根据国家和省、市有关政策规定缴纳养老、医疗等社会保险。

咨询电话:0313-7012930、7018179

详情登录

http://www.zjkyx.gov.cn/govaffair/content.jsp?code=000911728/2018-01122&name=%E5%85%AC%E5%91%8A%E5%85%AC%E7%A4%BA

霸州舜丰村镇银行招聘简章

霸州舜丰村镇银行是经中国银行业监督管理委员会批准设立的股份制商业银行。自2014年成立以来,积极致力于地方经济和小微企业的发展。现有员工62人,营业网点4个,服务范围遍及霸州市各街办乡镇,现因规模进一步扩大,业务持续发展需要,现诚邀立志于创业发展的金融精英加盟,施展才华,共创美好未来。

招聘计划

1、岗位及人数:本次招聘15人,岗位分别为综合柜员、客户经理、科技人员。

2、工作地点:霸州舜丰村镇银行总部及乡镇支行

3、报名时间:2018年5月7日——2018年7月6日

4、应聘人员须登录霸州舜丰村镇银行(http://www.bzsfrb.com),进入最新公告,下载报名表并据实填写,将填好后的应聘人员报名表及相关资料扫描件发送至邮箱hbbzsfczyh@126.com

5、联系电话:0316-3250888(座机)18630651202(手机)18330628692(手机)

6、联系人:徐伟宝、周楠楠

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http://www.bzsfrb.com/content-14-88-1.html

(河北发布微信综合)

    

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